崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)完善公司的質(zhì)量控制體系，明確質(zhì)量工作目標(biāo)，不斷提高質(zhì)量管理水平；

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，優(yōu)化品質(zhì)人員的配置，明確崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)，提高員工積極性及責(zé)任心；

3、負(fù)責(zé)通報(bào)質(zhì)量異常，督促責(zé)任部門(mén)制定改善計(jì)劃，追蹤改善結(jié)果；

4、負(fù)責(zé)與客戶對(duì)接質(zhì)量工作，處理客戶端的質(zhì)量投訴；

5、制定質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防方法，品質(zhì)異常分析及預(yù)防改善；

6、負(fù)責(zé)對(duì)品質(zhì)做出最終判定；產(chǎn)品質(zhì)量管理、持續(xù)改善。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，電子、機(jī)械、管理類相關(guān)專業(yè)，

2、熟悉電子產(chǎn)品及檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉質(zhì)量和環(huán)境體系，

3、熟悉SMT產(chǎn)品生產(chǎn)流程、SMT的品質(zhì)改善方法

4、較強(qiáng)的品質(zhì)異常分析，解決問(wèn)題能力；

5、較強(qiáng)的執(zhí)行能力，良好的溝通能力，

6、工作責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)。